Du 10 au 12 décembre derniers a eu lieu à Marrakech la 3ème édition des Rendez-vous du management de Marrakech au théâtre Meyden. Organisé par l’Université Hassan 1er ces trois journées ont traité d’une thématique centrale doit-on travailler plus, moins ou autrement. Les orateurs des deux premières journées nous ont clairement montré que nous vivons la fin du taylorisme sous l’influence de la numérisation qui facilite la transversalité et le décloisonnement, et de la perception de l’intérêt de prendre soin des autres, individus ou équipes. Une dirigeance souple appuyée par une vision claire et communiquée tant au niveau des objectifs que des étapes à mettre en œuvre constitue la clé de la réussite du développement des organisations.

La matinée du 12 fut consacré à la présentation du Web OS par le Pr. Eric Séverin et l’intérêt de l’utiliser pour des recherches bibliographiques pointues.

La revue LaRSG a été présentée par Yves Soulabail dans un contexte historique et montrant la grande audience mesurée sur Cairn et d’autres supports qui en font une des premières revues francophones à comité de lecture depuis 1965.

J’ai eu l’occasion de présenter la revue VSE, une des plus anciennes revues francophones, fondée et soutenue par l’ANDESE ( association nationale des Docteurs en Sciences économiques et en sciences de gestion et du management) dès 1965. Un exercice en temps réel et à distance a été effectué à partir de deux articles publiés dans VSE pour montrer le lien entre la recherche et son application. Le premier article portait sur l’économie circulaire et sur la façon d’interpeller les pouvoirs publics quant à sa mise en œuvre et s’appuyait sur la théorie de la performativité formulée par le sociologue de l’innovation, Michel Callon. Le deuxième article concernait la réorganisation et le redéploiement d’une entreprise marocaine dont les résultats économiques constituent une réussite dans son pays et à l’international, en Europe et en Asie. Cet article s’appuie sur la Théorie RECOV ( Ressources , compétences, organisation et proposition de valeur) développée par le Pr. Xavier Lecoq et montre son applicabilité dans le cadre de cette entreprise familiale marocaine.

Nous tenons à remercier le Pr. Nabil Ouarsafi, coordinateur de ce symposium, pour la qualité de ces Rendez-vous 2025 de Marrakech ainsi que les intervenants dont les interventions étaient éclairantes et fort à propos. Un grand merci à l’équipe des RMM pour ces belles journées.